Знак
обозначает впечатления иммигрантов из СНГ, переехавших
в Австралию.
В последние годы уровень безработицы в Австралии значительно
понизился. Процент безработицы на май 2005 года составил
5,1%. Для сравнения: Франция - 10,2%; Германия - 11.7%; США - 5,2%; Канада - 6,8%.
НЕКВАЛИФИЦИРОВАННЫЙ
ТРУД
По
приезду для многих специалистов существует определенный
барьер при получении работы по специальности. Во-первых,
многие специальности требуют дополнительного обучения
в Австралии, а также регистрации, получения лицензии,
что требует временных и денежных затрат.
Во-вторых, трудно найти квалифицированную работу без
определенного уровня английского языка. В-третьих, для
получения работы понадобятся австралийские рекомендации,
а рекомендации, полученные вне Австралии, вряд ли подойдут.
Поэтому, для многих иммигрантов первой работой становится
неквалифицированная, на которую в Австралии существует
достаточно высокий спрос. Сферы, где необходимы неквалифицированные
рабочие, включают: сельское хозяйство, перерабатывающая
промышленность, строительство, транспорт, сфера обслуживания,
уход за детьми. Эффективно искать работу
через знакомых. Но если таких нет, можно искать неквалифицированную
работу в газетах, хотя лучше иногда подойти непосредственно
на фирму и спросить, не нужны ли им
работники. Достаточно легко найти работу на производстве
(например, перерабатывающие фабрики). Гостиничный бизнес
и сфера услуг нуждаются в разного рода подсобных рабочих.
Часто сначала устраиваются на неквалифицированную работу,
параллельно пытаясь найти что-то стоящее, хотя поиск
новой работы параллельно с занятостью менее эффективен,
чем если бы вы уделяли ему все свое время. Но попытки найти
работу, не имея никакого заработка, могут привести к
тому, что вы просто останетесь без денег. Кроме того,
первая работа в Австралии, хоть и неквалифицированная,
даст ценный "австралийский" опыт, улучшит
знание английского языка и позволит получить первые
рекомендации от работодателей. Неквалифицированные рабочие
получают A$8-A$14 в час, чего должно хватить на то, чтобы
продержаться на первое время. Например, уборщик в ресторане
получает A$11-A$12 в час, официант - A$13-A$14, продавец
- A$14-A$16, водитель - A$12-A$14.
Если вы хорошо владеете английским, особенно разговорным,
ваша специальность не требует лицензирования и на нее
большой спрос среди работодателей, то у вас есть возможность
найти работу по специальности сразу по приезду. Легче
работу найти специалистам технических специальностей,
IT-специалистам. Однако, в стране много перспектив и
для специалистов других областей. Правительственный
сайт http://jobsearch.gov.au/
предоставляет информацию о специальностях
с хорошими перспективами, а также о специальностях,
которых не хватает в Австралии. Квалифицированный
труд оплачивается в размере A$20-A$100 в час.
Помощниками при поиске работы служат частные агентства
по трудоустройству, доски объявлений в газетах и Интернет,
Национальная Служба занятости.
Национальная Служба Занятости (EN) предоставляет информацию
о зарегистрированных вакансиях с указанием имени и адреса
работодателя, количества требуемых помощников, приблизительного
срока занятости, оплаты и условий проживания. Некоторые
подразделения EN имеют собственные отделы, которые специализируются
на временной работе или вакансиях в сфере обслуживания.
Однако, на помощь службы занятости рассчитывать не стоит.
Часто встречаются не самые лестные отзывы о качестве
ее работы.
У вас больше шансов найти работу по объявлению, которые
можно найти как в главных газетах ("Sydney Morning Herald",
"West Australian", "Adelaide Advertiser" или "Courier-Mail"),
так и в Интернете:
Перед поиском работы необходимо грамотно составить резюме
и подготовить рекомендации. Если у вас нет опыта работы
в Австралии, попросите написать рекомендации ваших знакомых,
например, арендодателя, который может охарактеризовать
вас как примерного квартиросъемщика, или же просто друга.
Придется запастись некоторым терпением, т.к. вам придется
разослать сотни резюме, чтобы добиться результата.
В поиска работы вам могут помочь и агентства по трудоустройству.
Они живут на деньги работодателя, который платит за
найденных специалистов. Если компании нужен специалист,
она дает заявку в агентство, а последнее печатает объявление.
Специалист его читает и приходит в агентство. Там обычно
есть несколько заявок по его профилю. Агентство проводит
первичный отбор, и направляет специалиста на интервью
в компанию. Можно обойтись и без агентства, но 99% объявлений
в газетах исходят от агентств.
Ниже приведены ссылки на одни из многочисленных агенств
Австралии:
Найти
работу и тяжело и легко одновременно. Используя e-mail
и Internet можно захлебнуться в потоке отзывов на свое
резюме. Тут всем конечно нужны люди со знанием языка,
с местным стажем, - но берут и только что приезжающих
русских с плохим английским, но солидным IT - опытом.
Насчет солидности можете не бояться - иногда стоит даже
не указывать все свои достижения и знания (вообще положено
писать резюме на каждую вакансию). Потом все равно придется
приспосабливаться и переучиваться и учиться. Короче
- за 2-3 месяца на 95% реально найти первое место работы.
Тут главное - зацепиться, получить зарплату, отзывы
и т.д. Потом - перспективы - колоссальны - можно искать
лучше, можно уйти на контракт (я об этом знаю мало,
понаслышке, но говорят что 30-40 долларов в час - для
спеца можно. Неизвестен правда уровень требований).
Вопрос: Какие специалисты
востребованы в Австралии? Ответ:
Специалисты с техническим образованием.
Вопрос:
Какие профессии трудно подтвердить в Австралии? Ответ: Врач и юрист.
Вопрос: Что необходимо
для поиска работы? Ответ:
Для поиска работы вам понадобиться резюме, а также рекомендации
с мест работы.
Вопрос:
Где взять рекомендации? Ответ: Поскольку никто
не станет звонить из Австралии в СНГ, поэтому помимо
реальных ваших рефери добавьте в резюме кого-нибудь
из местных друзей, кто мог бы вас охарактеризовать хотя бы как неплохого человека. Именно поэтому первую работу
найти тяжело. Без рекомендаций на работу берут неохотно,
так что для первого раза соглашайтесь на все, стараясь
себя зарекомендовать как следует.
обозначает впечатления иммигрантов из СНГ, переехавших
в Австралию.
По
приезду для многих специалистов существует определенный
барьер при получении работы по специальности. Во-первых,
многие специальности требуют дополнительного обучения
в Австралии, а также регистрации, получения лицензии,
что требует временных и денежных затрат.
Во-вторых, трудно найти квалифицированную работу без
определенного уровня английского языка. В-третьих, для
получения работы понадобятся австралийские рекомендации,
а рекомендации, полученные вне Австралии, вряд ли подойдут.
Поэтому, для многих иммигрантов первой работой становится
неквалифицированная, на которую в Австралии существует
достаточно высокий спрос. Сферы, где необходимы неквалифицированные
рабочие, включают: сельское хозяйство, перерабатывающая
промышленность, строительство, транспорт, сфера обслуживания,
уход за детьми. Эффективно искать работу
через знакомых. Но если таких нет, можно искать неквалифицированную
работу в газетах, хотя лучше иногда подойти непосредственно
на фирму и спросить, не нужны ли им
работники. Достаточно легко найти работу на производстве
(например, перерабатывающие фабрики). Гостиничный бизнес
и сфера услуг нуждаются в разного рода подсобных рабочих.
Если вы хорошо владеете английским, особенно разговорным,
ваша специальность не требует лицензирования и на нее
большой спрос среди работодателей, то у вас есть возможность
найти работу по специальности сразу по приезду. Легче
работу найти специалистам технических специальностей,
IT-специалистам. Однако, в стране много перспектив и
для специалистов других областей. Правительственный
сайт 
В поиска работы вам могут помочь и агентства по трудоустройству.
Они живут на деньги работодателя, который платит за
найденных специалистов. Если компании нужен специалист,
она дает заявку в агентство, а последнее печатает объявление.
Специалист его читает и приходит в агентство. Там обычно
есть несколько заявок по его профилю. Агентство проводит
первичный отбор, и направляет специалиста на интервью
в компанию. Можно обойтись и без агентства, но 99% объявлений
в газетах исходят от агентств.