|
|
|
|
|
[ 03.12.2008 ] Канада
|
Читайте нас в  |
«Канада будет продолжать придерживаться курса иммиграции в 2009 году, приглашая от 240 000 до 265 000 новых постоянных жителей», - заявил Джейсон Кенни, Министр по делам гражданства, иммиграции и многокультурности. План 2009 года предусматривает до 156,600 иммигрантов в категории экономики; 71,000 иммигрантов в категории семьи; и 37,400 иммигрантов в категории гуманитарной помощи...
| |
|
"В то время, как такие страны, как Соединенное Королевство и Австралия собираются принимать меньше иммигрантов, запланированное нами на 2009 год количество иммигрантов остается на уровне прошлого года и является одним из самых высоких для нашей страны за последние 15 лет", - сказал министр Кенни, - "Эти цифры отражают непрерывное обязательство иммиграционной программы, которое балансирует экономические и гуманитарные цели, а также цели воссоединения семьи."
Министр Кенни также заявил, что следующим шагом будет принятие мер по улучшению реакции иммиграционной программы на состояние Канадского рынка труда. План действий от 27 февраля 2008 года (дата, указанная Федеральным бюджетом) по ускорению иммиграции включает в себя инструкции визовым офицерам относительно пересмотра новых заявок федеральных квалифицированных работников и рассмотрения тех из кандидатов, которые: владеют профессиями, пользующимися повышенным спросом, например, в сферах здравоохранения, финансов, добычи ресурсов, а также профессиями, требующими квалифицированного труда; или имеют предложение о работе или договоренности, или уже легально живут в Канаде в течение года в качестве временного иностранного рабочего или международного студента.
Список 38 профессий был разработан после консультаций с провинциями и территориями, коммерческими, трудовыми организациями и другими заинтересованными сторонами. Новые заявки федеральных квалифицированных работников, которые не соответствуют перечисленным критериям пригодности, рассматриваться не будут, а плата за подачу заявки будет полностью возвращена. Все это, наряду с выделенными Бюджетом 2009 года средствами на усовершенствование иммиграционной программы, остановит поток нерассмотренных заявок и приведет к его уменьшению.
"Критерий пригодности применяется только к новым заявкам федеральных квалифицированных работников и не применим к воссоединению семьи в Канаде или приюту беженцев", - заявил министр Кенни, - "Претенденты, которые не подпадают под категорию федеральных квалифицированных работников могут подавать заявки в других категориях, таких как Провинциальная иммиграционная программа, или в качестве временного иностранного работника, который впоследствии может претендовать на статус постоянного резидента с помощью новой программы «Canadian Experience Class». Существует множество способов иммигрировать в Канаду".
Департамент расширил свой веб-сайт в попытке облегчить навигацию по открывающимся иммиграционным опциям. Сейчас там есть раздел для работодателей (www.cic.gc.ca/employers) и новое интерактивное средство (www.cic.gc.ca/cometocanada), которое сопоставляет информацию, предоставленную потенциальным претендентом с иммиграционной программой, которая наиболее соответствует обстоятельствам.
"Мы ожидаем, что по новым заявкам федеральных квалифицированных работников, включая тех, у кого уже есть договоренности о работе, решения будут приниматься в период от шести до 12 месяцев, по сравнению с шестью годами по старой системе," – говорит министр Кенни, - "Все другие заявки по экономическому классу, включая претендентов, отобранных провинцией Квебек, заявки по провинциальным иммиграционным программам, по программе «Canadian Experience Class» и программе «Live-in caregivers», будут иметь преимущество."
Эти усовершенствования, соединенные с некоторыми новыми инициативами, включающими введение программы «Canadian Experience Class», ставят Канаду на один уровень с двумя ее основными конкурентами на принятие квалифицированных работников: Австралией и Новой Зеландией. Обе эти страны завершили всю незаконченную работу и имеют системы, позволяющие выносить решения для «лиц, подающих заявки по экономическому классу» в течение года.
"Последние шаги Правительства были направлены на усовершенствование иммиграционной системы, которая обеспечит международную конкурентоспособность Канады и реагирование на местные потребности рынка труда," - сказал министр Кенни.
Список профессий:
0111 Финансовые менеджеры (Financial Managers)
0213 Менеджеры компьютерных и информационных систем (Computer and Information Systems Managers)
0311 Менеджеры в сфере здравоохранения (Managers in Health Care)
0631 Менеджеры ресторанного бизнеса и общественного питания (Restaurant and Food Service Managers)
0632 Менеджеры по размещению (Accommodation Service Managers)
0711 Руководители строительных работ (Construction Managers)
1111 Финансовые аудиторы и бухгалтеры (Financial Auditors and Accountants)
2113 Геологи, геохимики и геофизики (Geologists, Geochemists and Geophysicists)
2143 Горные инженеры (Mining Engineers)
2144 Инженеры-геологи (Geological Engineers)
2145 Инженеры-нефтяники (Petroleum Engineers)
3111 Врачи-специалисты (Specialist Physicians)
3112 Терапевты и семейные врачи (General Practitioners and Family Physicians)
3141 Аудиологи и специалисты речевых патологий (Audiologists and Speech Language Pathologists)
3143 Эрготерапевты (Occupational Therapists)
3142 Физиотерапевты (Physiotherapists)
3151 Старшие медсестры и инспектора (Head Nurses and Supervisors)
3152 Дипломированные медсестры (Registered Nurses)
3215 Техники по медицинскому рентгеновскому оборудованию (Medical Radiation Technologists)
3233 Лицензированные младшие медсестры (санитарки) (Licensed Practical Nurses)
4121 Профессора университетов (University Professors)
4131 Инструктора колледжей и других профессиональных училищ (College and Other Vocational Instructors)
6241 Шеф-повара (Chefs)
6242 Повара (Cooks)
7213 Подрядчики и инспекторы, слесари-водопроводчики (Contractors and Supervisors, Pipefitting Trades)
7215 Подрядчики и инспекторы, плотники (Contractors and Supervisors, Carpentry Trades)
7217 Подрядчики и инспекторы, тяжелое строительное оборудование (Contractors and Supervisors, Heavy Construction Equipment Crews)
7241 Электрики (кроме промышленных комплексов и энергетических систем) (Electricians (Except Industrial and Power System))
7242 Промышленные электрики (Industrial Electricians)
7251 Водопроводчики (Plumbers)
7252 Слесари по паровому отоплению, слесари-водопроводчики и установщики спринклерных систем (Steamfitters, Pipefitters and Sprinkler System Installers)
7265 Сварщики и операторы подобных механизмов (Welders and Related Machine Operators)
7312 Механики оборудования для тяжёлых условий работы (Heavy-Duty Equipment Mechanics)
7371 Крановщики (Crane Operators)
7372 Буровики и взрывники– открытые горные работы, разработки открытым способом и строительство (Drillers and Blasters – Surface Mining, Quarrying and Construction)
8221 Инспекторы: горное дело и разработки открытым способом (Supervisors, Mining and Quarrying)
8222 Инспекторы: бурение нефтяных и газовых скважин и услуги (Supervisors, Oil and Gas Drilling and Service)
9212 Инспекторы: переработка нефти, газа и химикатов и коммунальные услуги (Supervisors, Petroleum, Gas and Chemical Processing and Utilities)
Источник: Форум сайта Чемодан
|
|
| |
|
| |
|
